Licenciado en Administración de Empresas

¿Quién es?

El administrador de empresas es un profesional visionario, capaz de aplicar y desarrollar los conocimientos de la planeación, organización, dirección y control de la empresa, con el objetivo de lograr los propósitos y alcanzar las metas que ésta se haya propuesto; así como optimizar el trabajo efectivo de las organizaciones.

  • Interés por desarrollarse dentro del campo de las ciencias económico-administrativas.
  • Sentido de liderazgo y facilidad para las relaciones interpersonales.
  • Tener aptitudes para la planeación y la organización.
  • Ser creativo e innovador.
  • Contar con capacidad de observación y análisis; así como de decisión.
  • Mostrar gusto por el desarrollo y aplicación de modelos financieros, matemáticos y estadísticos.
  • Poseer habilidades para la negociación y la resolución de conflictos.
  • Facilidad para comunicarse clara y objetivamente en forma escrita o verbal.
  • Capacidad y habilidad para planear, desarrollar, coordinar, dirigir, organizar, decidir y ejecutar los objetivos, metas, sistemas, procesos, políticas y estrategias de las organizaciones.
  • Sentido del orden, servicio y atención al cliente.
  • Habilidad para el diseño e implantación de los manuales y procedimientos administrativos de la empresa.
  • Manejo eficiente de los recursos administrativos de las entidades.
  • Amplio sentido de responsabilidad, honradez, discreción, ética y solidaridad profesional.
  • Visión para diseñar, establecer o mejorar las condiciones de la estructura administrativa que permita su operación eficaz y eficiente.
  • Habilidad para dirigir a la empresa hacia objetivos estratégicos, innovadores, competitivos y generadores de valores económicos y sociales.
Empresas pequeñas, medianas y grandes corporaciones del sector comercio, servicios, financiero, industrial, agrícola, cultural, universitario o deportivo, sean públicas o privadas, nacionales o extranjeras; así como en oficinas, dependencias, organismos o instituciones del servicio público oficial.
  • Dirección o Gerencia General de las organizaciones en las que participe.
  • Administrador, gerente o jefe de departamento en áreas de recursos humanos o materiales, finanzas, compras, producción, capacitación, almacén, transporte, ventas o crédito y cobranza.
  • Desarrollo, implantación, organización, supervisión y control de los procesos administrativos de las empresas.
  • Consultor o asesor en despachos especializados independientes.
  • Catedrático o investigador en instituciones educativas de nivel superior.
Con Reconocimiento de Validez Oficial de Estudios de la Secretaría de Educación Pública, conforme al acuerdo SEP 2002241 de fecha 1 de septiembre de 2000.

El plan de estudios comprende un total de 10 cuatrimestres, equivalente a 3 años y cuatro meses. Al término de ellos el alumno podrá obtener el título profesional a través de Dictamen de Evaluación Académica, opción que no requiere tesis ni examen profesional, siempre que no hubiese reprobado materia alguna, asistido al 80% en cada asignatura y respetado íntegramente las disposiciones escolares y administrativas de la Institución. También podrá hacerlo por estudios de posgrado, cubriendo al menos 45 créditos de una especialidad o maestría afín a la carrera; o bien, por tesis y su defensa en examen profesional.

Primer cuatrimestre
Contabilidad
Administración I
Matemáticas Financieras
Informática I
Desarrollo de Habilidades Personales
Segundo cuatrimestre
Contabilidad II
Administración II
Matemáticas para la Administración
Informática II
Inglés I
Tercer cuatrimestre
Contabilidad III
Administración III
Microeconomía
Informática III
Inglés II
Cuarto cuatrimestre
Macroeconomía
Métodos Estadísticos I
Métodos y Técnicas de Investigación
Derecho I
Inglés III
Quinto cuatrimestre
Comunicación Oral y Escrita
Métodos Estadísticos II
Organización Contable de la Empresa
Derecho II
Inglés IV
Sexto cuatrimestre
Derecho III
Fiscal I
Contabilidad de Costos I
Mercadotecnia
Administración de Compras y Abastecimiento
Séptimo cuatrimestre
Sistemas de Información
Auditoria Administrativa
Análisis e Interpretación de los Estados Financieros
Contabilidad de Costos II
Fiscal II
Octavo cuatrimestre
Administración de la Mercadotecnia I
Administración del Personal I
Administración Financiera I
Administración de la Producción I
Contabilidad de Costos III
Noveno cuatrimestre
Administración de la Mercadotecnia II
Administración del Personal II
Administración Financiera II
Administración de la Producción II
Dirección
Décimo cuatrimestre
Alta Dirección de Empresas
Mercadotecnia Internacional
Administración del Crédito y la Cobranza
Presupuestos
Formulación y Evaluación de Proyectos de Inversión